「证券拉新要签合同吗」证券拉新要签合同吗

2023-10-17 03:52:06 31阅读

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本文目录一览：

首先凭身份证到当地的证券登记公司（有的券商也代办）办理一个沪深交易所的股东账户卡，选择一家证券营业部开户，签订一份合同，领取资金账户卡，存入一定现金（支票）。

签协议是为双方的利益着想，同时避免不必要的民事纠纷。甲方：___乙方：___本着友好合作的原则，在互惠互利的共识下，甲乙双方经协商，达成如下协议：协议内容：1．甲方代理乙方进行买卖股票操作细则。

买股票必须委托证券公司代理交易，所以，必须找一家证券公司开户。买股票的人不可以直接到上海证券交易所买卖的。这跟二手房买卖一样，由中介公司代理的。

可以通过手机应用商城下载券商开户APP，比如“广发证券开户APP”，进行开户，您需要准备好本人二代身份证以及同名银行借记卡（部分银行支持存折）。自助开户一般支持7*24小时办理。

1、不违法。就当前很火的证券所APP拉新项目而言，其本身并不犯法，全国很多地方都在做这个。只要你的拉新方式是合理合法的，就完全没问题，而且这是一个可以长期发展的行业。

2、法律分析：不违法的，是合法的行为，只要不违反法律的强制性规定，私下协议就能生效。

3、【法律分析】推荐一般来讲不会犯法，不帮别人操作就可以了。推荐股票的行为国家是不允许的，一旦推荐的股票使投资者损失严重，结果就会很麻烦，很可能会被告上法庭。

4、你好，机构有证券业务经营资质推股票合法，如果没有证券业务经营资质推股为非法。

5、合法。证券公司可以通过各种途径进行推广，包括推广公众号让股民关注。但需要注意的是，证券公司推广公众号需要遵守相关的法律法规和行业规定，确保推广行为是合法的、诚信的、公正的和透明的。

6、不违法，只要开户本身是合法的，且没有欺诈。

证券公司不一定是三年签一次合同。证券公司和员工之间的签约形式、周期等因公司而异。证券公司与员工之间的合同期限并不是固定的三年，也不是每隔三年续签一次。

对。根据查询证券公司信息显示，证券公司为了保护投资者利益和符合监管要求，会对签订合同的交易进行审核，审核过程是确保合同的合法性和合规性，并确认交易的详细条款和条件。

法律分析：签署证券承销协议的证券公司必须具有证券监管机构特别许可和授予的承销业务资格。证券承销协议是书面要式合同。证券承销协议是证券发行送审文件的组成部分。不得违反国家强行法的规定。

是。委托合同是委托人将其资金、证券等资产委托给受托人，由受托人将该资产投资于期货、证券等交易市场或通过其他金融形式进行管理。

法律主观：新员工入职应当在用工之日起一个月与用人单位签订劳动合同。若用人单位超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

劳动合同入职1个月内必须签。用人单位应当自入职之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的，第2个月至第12个月且劳动者有工作的期间，应当按月支付二倍工资。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。

证券公司和员工的合同一般是两年一签，也就是有效期为两年。在第一个两年里面合同分为两个部分：第一部分为半年或者三个月的实习期，实习期满后业绩达标转为正式员工。

一般入职一个月内必须签劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，建立劳动关系后，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，需要双方签字或盖章生效。

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