「肇庆地推招聘」肇庆地推招聘信息

2023-10-12 10:35:10 26阅读

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国内普通高校2023年应届毕业生(非在职)(须于2023年9月30日前取得学历学位证书)。国内普通高校2022022年毕业生(非在职)，自毕业证书落款之日起至报名首日未曾与用人单位建立过人事或劳动关系的人员。

(五)符合招聘岗位所需的其他具体条件及资格要求；(六)引进到机关事业单位的对象，硕士研究生原则上不超过30周岁(1992年6月30日以后出生)，博士研究生原则上不超过35周岁(1987年6月30日以后出生)，特别优秀者年龄可适当放宽。

(七)限2022届高校毕业生的招聘教师岗位，可不受教师资格证限制，但未取得相应岗位要求的教师资格证，通过本次公开招聘被聘用从事相关工作的，应按规定在约定1年试用期内取得相应教师资格证，否则予以解聘。

招聘岗位、人数、范围(一)招聘职位及人数此次公开招聘事业编制教师20名。具体岗位及要求详见《2023年广州市黄埔区教育局公开招聘广大附中高新区实验学校事业编制教师岗位需求表》(见附件1)。

招聘对象、条件及有关要求 (一)招聘对象 2022年9月1日至2023年8月31日期间毕业的普通高等学校毕业生，且符合本公告及报考岗位所要求条件的人员均可报考。

招聘网站有前程无忧、智联招聘、58同城、中华英才网和和赶集网等，这几个网站都是比较靠谱的，而且目前很多招聘单位都比较倾向于以上这些招聘网站，包括求职者也使用的比较多。

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前程无忧（51job）成立于1999年，跟智联的规模不相上下，连续多年市场占有率第一，也是网站软件兼顾，面向的求职者也主要是比较高级一类的工作，它属于综合性招聘网站，信息匹配较为精准。

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2、前程无忧、猎聘。根据查询肇庆市本地宝网显示。前程无忧可以设置城市和工作类型，为用户查找符合的工作。猎聘是肇庆的工作平台，只要是肇庆招工都会在这个网站上发布招聘信息。

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5、同城：它属于社区式的招聘网站，主要以社招为主，职位信息较多。可是大家一定要擦亮双眼，学会辨别招聘信息是否虚假。很多招聘的公司实际是中介公司，需要缴纳保证金，承诺帮你找工作，其实不一定是你想要的工作。

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