「地推太辛苦」地推太难了
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地推人员为什么难招?
中国的人口红利下降，做事的人少了。销售行业的压力比较大，很多人做不来。隔行如隔山，要做销售行业，必须对销售的产品很熟悉，而这个让很多其他行业的销售人员没办法做到。
行业问题：有些人很是讨厌做某种行业，如：保险、互联网，因为这两大服务行业，是虚拟的，光靠1张嘴营销，没有底功的销售人员，确实营销起来“难”，当然还有其他行业。
还有一个原因是，销售人员的业绩指标压力比较大。市场没变，产品没变，费用没变，但是指标连年增长。无论怎么努力，指标也难以完成，很多销售人员风吹雨淋，早出晚归，仅仅能够拿到底薪，想拿到提成是很难的。
第四是初次面试，主要由人力专员与职能部门的人员共同进行，留下的人员将进行第二次面试。第五为二次面试，这个过程基本就是面对老板，或者是面对最终决策人员的面试，如果这一关结束，那么最终通过的人将初步被公司录用。
有三个原因：教育培训机构人员流动大，特别对于课程顾问，新招进来的人如果没有系统的培训和工作信心，面对低底薪，高业绩目标都会萌生退意。有些培训机构，顾问在不需要谈单的时候都会外派出去做市场活动，如地推。
互联网公司招地推销售人员的好方法和渠道有以下几种： 社交媒体：通过使用社交媒体平台，如小红书、知乎等来发布招聘信息，并且通过这些平台发送直接消息或邮件给那些符合条件的候选人。
山姆地推员工累吗
不辛苦。工作压力小，工作轻松。南通的山姆是一家从事生产销售家用厨房电器具的公司，该公司投入大量资金引入先进设备，车间内的工作大多是由机器自主工作，员工负责机器之后的装配工作，工作较轻松压力小。
很累的，必竞是体力劳动，站一天能不累，基本上都是拿提成的，如果你口才不好，没有人脉很难做好，相对来说做普通员工压力小一些。
不累。山姆打包员工作时间短，工作轻松，因此是不累的。该工作每周都有双休，而且不用加班，工作轻松且不累。
很累的。我就在山姆做主管，干了三个月心很累，如果大家有得选，真的建议不要来山姆。当初来就是看中沃尔玛世界五百强第一名的形象，还有管培生里写的晋升空间。来了才发现不是那么回事。
好。工作轻松。山姆会员超市打包员的工作量小，每天只上班8个小时，工作轻松。福利待遇好。其员工工资月平均5000元，每个节假日都有单独的礼品，待遇较好。
山姆店推车员工年龄是45至55岁。山姆店推车员工作简单易学，做五休二，年龄50岁上下都可以。
互联网地推未来的出路怎么样呢?
地推是面对面推广公司产品或服务的营销行为，地面推广人员也简称地推。
但是众多的角逐中，总有成王败寇，普通个人如何在这场战争避免无谓的牺牲，还是要谨慎小心为上。
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